A geodeta to nie jest przypadkiem "niezależny". To znaczy może pyknąć swoje obowiązki jako zlecenie (analogicznie jak inspektor nadzoru, który nie musi być na umowę o pracę). Ale to tylko intuicyjne myślenie, bez praktyki.

Dokładnie poszedł bym w tym kierunku.

Nie wiem jak dotrzeć do tego Zamawiającego, jest to spora robota budowlana, a wymóg też oczywiście dotyczy również podwykonawców.

napisz do nich jeszcze raz i uświadom że do zam. należy obowiązek określenia czynności, nie wierzę że to zignorują, chyba że zignorują

Ale pewnie przynajmniej wiesz o które osoby chodzi (tj. wykonujące dane czynności),  ja niestety nie

I teraz zastanówmy się co wobec takiej sytuacji zrobić powinien wykonawca.

Może powinien uznać że wg niego (wykonawcy) żadne czynności się nie kwalifikują do obowiązku zatrudnienia na podstawie uop, skoro to ma podlegać ocenie wykonawcy.

jo napisał/a:

a mi nie jest niestety do śmiechu  przy opisie czynności które się kwalifikują do art 22 ust 1 poruszam się po omacku i boję się że ktoś mi kiedyś zakwestionuje wskazane czynności i  będzie przechlapane

kontrola też nie będzie miał łatwo w tym temacie

za pół roku lub rok już będą mieli pojęcie (jakieś orzecznictwa, opinie UZP, ministerstwa pracy)

a mi nie jest niestety do śmiechu  przy opisie czynności które się kwalifikują do art 22 ust 1 poruszam się po omacku i boję się że ktoś mi kiedyś zakwestionuje wskazane czynności i  będzie przechlapane

kontrola też nie będzie miał łatwo w tym temacie